通山：打好监督“组合拳”管住“关键少数”

“我清醒认识到自己管党治党责任压实不严，对下级党员干部纪律教育压力传导不够，政策执行有偏差……”在今年通山县召开的2023年度乡镇和县直单位“一把手”述责述廉会议上，6位“一把手”现场述责述廉并接受测评，12位书面述责述廉并接受测评。

述责述廉是一年的勤政廉政“年考”，是该县拧紧各级党组织履行全面从严治党责任“发条”，以“头雁效应”激发“群雁活力”的重要举措之一。近年来，该县紧盯“关键少数”，从压实责任、管住权力、深化教育等多方发力，织密“监督网”，不断筑牢监督防线。

同级监督，是加强对“关键少数”监督的关键环节。县纪委监委立足本职，建立履责提示和约谈机制，充分发挥派出纪检监察组监督“探头”作用，综合运用谈心谈话、检查抽查、指导民主生活会、列席“三重一大”会议、受理信访举报等方式，强化对“关键少数”在履行职责、行使权力中的监管，推动“关键少数”习惯接受监督、自觉接受监督。以问题为导向，压实责任为关键，通过“私人订制式”廉政提醒谈话，做到责任早压实、问题早发现、苗头早提醒，抓好“谈前、谈中、谈后”环节，形成“发现+反馈+整改+提升”的工作闭环。

常态化开展“铸魂”活动，结合党纪学习教育，引导“关键少数”深入学习新修订的《条例》，做到学纪、知纪、明纪、守纪。针对“关键少数”工作、生活、权责特点，协助党校开设专题培训班。同时，以通报典型案例、剖析“身边案”违纪违法原因、观看警示教育片、组织旁听庭审、参观廉政教育基地等方式，促进“关键少数”引以为戒、醒悟知止。

　“单位的‘一把手’肩负着把方向、谋全局的重任，我会继续多理解、多支持、多提醒，常吹‘枕边风’，当好‘廉内助’。”这是通山县开展“庆三八过廉节”家庭助廉座谈会中，“一把手”家属发言的一幕。

家事牵国事，家风连政风。该县还注重推动“关键少数”廉洁教育向家庭延伸，通过开展“一封家书寄清廉”、清廉家访、签订廉洁家庭承诺书等活动深入开展廉洁家风建设，引导党员领导干部家属常吹“廉政风”。

“管住管好‘关键少数’的权力，使其始终在阳光下运行，是反腐败工作的重点和着力点。”通山县纪委监委相关负责人表示，将持续在推动“关键少数”监督制度化、规范化、常态化上下功夫，逐级延伸责任链条，层层压实责任，促使其切实发挥好“头雁效应”，实现管住“绝大多数”的良好效果。（李超）